UAAC - Unio d'actors i Actrius de catalunya

GRÀCIES, JA ET TRUCAREM

Si t'agrada una altra professió, igual o més que actuar, no actuïs (dedicat a una altra activitat). La professió d'actor és molt difícil. Et hauràs d'enfrontar al "ja li anomenarem", i tingues en compte que el factor sort (estar al lloc adequat en el moment precís) és molt important. A més, tindràs quer treballar dur, estudiar i formar-te amb els millors professionals de la interpretació, envoltar-te de gent interessant i influent en el medi i tenir una gran capacitat d'observació per aprofitar les oportunitats.

1. CONDICIONS MÍNIMES PER A UN ACTOR PROFESSIONAL

* Saber EL TEXT PERFECTAMENTE (estudiar-lo de memòria). No es pot actuar bé si no domines el text. Memoritzar és dur i avorrit, però és indispensable. Pots estar més o menys inspirat però MAI pots oblidar el text (és d'amateur).

* NETWORK, treballa en xarxa. "Si no aconsegueix TREBALL, OJALÁ EL ACONSEGUEIXI UN AMIC O UNA AMIGA". En el futur això et pot ajudar, encara que ara no ho creguis. Als EUA que són els més egoistes i individualistes del món, però entre actors hi ha grans relacions de NETWORKING (pàgines web, club d'actors ,...). COMPARTEIX PRIMER i després la resta compartirà amb tu.

* BONA IMATGE. Cuida el teu cos i la teva veu. Cuida fins l'últim detall. Els directors busquen que tinguis l'aparença acurada i perfecta que coincideixi amb el personatge (encara que busqui un hippy, el volen amb una imatge atraient i amb aspecte interessant i atractiu). Heu de posseir una bona veu. Tingues cura del teu cos, és la teva eina.

2. CONSELLS A TENIR EN COMPTE EN UN CASTING.

a) Sigues Puntual. Una mica abans, ni després ni molt aviat.
b) Cuida la teva roba. Intenta conèixer el lloc on es farà, gustos de la persona o director de càsting, personatge i tipus de producció (pel lícula, sèrie còmica, teatre ,...)..
c) Heu de ser capaç d'explicar el teu Currículum en 1 minut. (Qui ets i que treballs has fet). No saps el que et preguntaran però sí saber el que has de dir (treballs importants, mestres, etc ..)
d) Ten seguretat. Sí, si es pot aconseguir. Fes esport abans per estar relaxat, respira, pren-te una til, ... Però millor ser sincer que una falsa seguretat. Si un està nerviós, està nerviós, no ocultar-lo o tapar-lo (quedarà forçat).
e) Intenta conèixer com és EL PROCÉS DE SELECCIÓ. Filtres, proves, ... qui té el poder real de decisió sobre el repartiment, terminis, etc ...
f) Sigues simpàtic i agradable. A ells, els agrada la gent oberta i que pot treballar en equip. No busquen gent problemàtica.
g) Cuida el teu TO DE VEU. Veu clara, agradable, ni forta ni feble. Natural.
h) Guarda un ORDRE AL EXPOSAR EL QUE DIUS. Explica't de manera correcta, neta i ordenada. No expliquis "un rotllo llarg" ja que no us escoltaran. Breu, concís i interessant.
i) No vulguis comptar toto el CV. Només el que et vengui més com a actor (transmet de forma clara i concisa els teus punts forts).
j) Demostra que t'agrada i VOLS ACTUAR., i no per fer-te famós, o guanyar diner. Simplement ets un professional que gaudeix amb la seva feina. Atenció, "MAI dir-ho !!!!", però que es noti en la conversa. I que no semblis que busques diners o treball de forma desesperada.
k) Has de ser CAL. Anar al gra en l'entrevista personal, o en fer trucades al director de càsting. Millor ser concís i breu: "LLAMAR, PREGUNTA RÀPIDA i PENJAR". A ells no els agraden els pesats / es, encara que si la gent que és interessada. Així que, No insisteixis. No siguis pesat / a.
j) CUIDA les paraules que utilitzin. No diguis el que NO has fet, no et treguis mèrits, no et infravalorar, ... Sempre remarca el que has fet, i no el que NO.
m) Has de donar BONA IMATGE. No has de demanar treball com DESESPERAT. Ha de semblar que no es necessari i que no acceptareu qualsevol treball. Sempre hi ha més opcions. PER QUE ENS VALOREN. Tu ets un actor / actriu professional que ofereixes la teva feina (que és bo, interessant i únic) i ells "busquen" un actor / actriu. Si no busquessin realment, no farien un càsting, que a ells els suposa temps i diners.
n) Has de conèixer-te. Oculta el dolent - FINS QUE MILLORI-i POTÈNCIA LO BUENO. Demana als altres una valoració sobre el que el teu projecte.
o) OBSERVAY REFLEXIONA. T'has de conèixer i observar. Has de tenir en compte que generalment "quan ens molesta alguna cosa d'algú, possiblement el tinguis tu".

3. PREGUNTES POSSIBLES a càsting o entrevista personal:
· Estudies? o amb qui has estudiat? què tal va ser aprendre amb ell o ella?
· Digues alguna cosa sobre tu?
· Què has estat fent últimament (treballs)? Tens experiència?
· Com et veus (personatge, perfil, ..)? T'identifiques amb el personatge?
· Què directors de càsting coneixen la teva feina?
· Has treballat? ¿Només això? Per què?
· Quins personatges busques?

4. ACTUAR DAVANT LA CÀMERA.

a) Tens dret a preguntar: marques, durada o temps de càsting, ...
b) Connecta't amb la persona que et dóna la rèplica. Estableix una bona confiança si pots, antes.ESCUCHA. Mira als ulls. Obre els ulls.
c) Tingues clar l'entorn (clima, temps, lloc), el vincle amb l'altre personatge, l'estat emocional, ...
d) EVOLUCIONA A L'ESCENA (ha de succeir alguna cosa).
e) Si et falta informació del text per interpretar, pren iniciativa i posa-tu o pregunta.
f) NO ET justifiqui. Ets humà, pots tenir un mal dia, o pots repetir la presa. Els millors actors també tenen algun dia dolent, però "sempre es saben perfectament el text".
g) MAI TE VISTES COM EL PERSONATGE DEL CASTING (DISFRAZADO de pagès o de soldat ,...), encara que sí vestit de carrer amb un matís del personatge. No et vistes en contra del personatge (per exemple, un pagès, en vestit).
h) no portar al CASTING roba de color BLANC o NEGRE, ja que els COLORS donen millor a càmera i realcen els ulls i el color de la cara. Tampoc ratlles o dibuixos que despistin l'atenció del director. El més important són els teus ulls.
i) POTS PORTAR ATREZZO: ulleres, encenedor, boli, ... però si el portes, fes-lo servir bé i de forma integrada en l'escena.
j) Quan aconsegueixis una feina, has d'informar a TOTS (directors de càsting, professionals del medi, ... doncs TREBALL crida a treball).
k) Aprèn de les teves errades en els CASTINGS: Sigues observador i tingueu en compte d'ells. Potència les coses bones.

5. FONTS D'INFORMACIÓ.

a) Fotogramas, Cinemanía. Televisió: magazins, projectes, ..
b) Has de Cconocer i saber de CINEMA.
c) TREBALLA FULL-TIME. Sempre amb l'antena posada sobre inforrmación, i PORTA SEMPRE SOBRE UN CURRICULUM Y FOTO.
d) Has d'Conèixer a tota la gent possible, per entrar en el negoci. Trieu la gent "professional" i no et relacions amb vividors o cremats del medi laboral.
e) Allunya't de la gent negativa, en càstings, rodatges, ..
f) Sigues AMBICIÓS / A, PERSISTENT, i no siguis PESAT / A.
g) Que es recordin de tu i de la teva simpatia.
h) Intenta tenir correspondència amb productores, direct de càsting, represent, ...
i) no vagis a cap Lloc SENSE TENIR CITA.
j) Fes-te amic de secretàries, ajudants de direcc., direct càsting, ... (Són el primer filtre i, a més, fan servir molta informació.).
k) BUSCA TRABAJO. Això vol dir que "t'oblidis de motius personals, tot és professional". Si no us agafen és per raó professional, és un negoci. Si treuen diners amb tu o quedaran bé perquè ets el que busques, et van a agafar.
l) MAI feu servir NOMBRES PERSONALS (mòbils ,..). Sempre passant el filtre corresponent: secretària, ... Llevat que es conegui personalment o hagi PADRINO.
m) APUNTA I FES SEGUIMENT DE LES CITES I CASTINGS que has fet.
n) Un truc: Les Sèries que van malament d'audiència, generalment necessiten actors nous. Això vol dir que "s'ha de mirar les audiències" i les notícies sobre% de share.
o) oferir-te per treballar gratis, agència, productora, ... per tenir més contactes i informació.
p) Realitza un "SHOW CASE". Convida a directors de càsting o gent del medi. Exemple: un Grup d'amics munten un espectacle, o un curt per promoció personal. Preocupa't que tot el món et vagi a veure. Invitacions a agències, direct de càsting, representants, ...